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Offre d’emploi

Le jeudi 10 juin 2021

Chef.fe d'Équipe

Publié par: Association québécoise des parents et amis de la personne atteinte de maladie mentale AQPAMM


Description du poste

La personne retenue rejoindra une équipe dynamique, innovante et investie. Elle travaillera sous la supervision hiérarchique de la directrice adjointe. Le cadre de travail proposé favorise une grande autonomie et la prise d’initiative de chaque membre de l’équipe et permet de s’investir dans divers projets. Nous avons à cœur de renforcer les connaissances et compétences de chacun.e, à travers la formation continue, afin de répondre au mieux aux besoins des personnes que nous soutenons. Notre mission est d’accompagner les membres de l'entourage d’une personne vivant avec une problématique de santé mentale. De manière plus générale, nous œuvrons pour sensibiliser la population aux enjeux liés aux problématiques de santé mentale et lutter contre les préjugés.

Le·a Chef·fe d’équipe est responsable d’offrir du soutien clinique aux membres de l’équipe clinique (intervenants psychosociaux et pair-aidants famille) dans le but favoriser la réflexion sur le soutien apporté aux membres de l’AQPAMM, l’équité dans la charge de travail ainsi que la qualité des services offerts. Il·elle s’assure que l’équipe d’intervention respecte les standards et normes (incluant le code éthique) établis par l’organisation.

Description de tâches 

Soutien clinique 

  • Accueillir les membres de l’entourage d’une personne vivant avec une problématique de santé  mentale
  • Rencontrer régulièrement les membres de l’équipe d’intervention, collectivement et individuellement
  • Voir au respect des normes et standards cliniques balisant l’intervention de l’organisation
  • Soutenir les intervenants pour que leurs interventions soient en cohérence avec la mission et les valeurs de l’organisation
  • Servir de point de repère / référence clinique au quotidien 
  • Soutenir les intervenants dans la gestion et l’organisation de leurs horaires et de leurs tâches cliniques
  • S’assurer de la qualité des services offerts aux membres 
  • Veiller à la gestion de la liste d’attente et à l’attribution des clients aux intervenants
  • Soutenir les intervenants lorsqu’ils vivent une intervention problématique avec un client
  • S’assurer que les données (statistiques) sont systématiquement renseignées dans le système informatisé 
  • Animer la réunion clinique hebdomadaire

Intervention auprès des membres 

  • Accueillir les membres de l’entourage, recueillir leur vécu et évaluer leurs besoins
  • Réaliser des séances de suivi individuel, de couple ou en famille
  • Aider les membres à faire la part des solutions qui s’offrent à eux et à élaborer un plan d’action,  tout en leur fournissant l’aide et l’encadrement dont ils ont besoin 
  • Orienter vers d’autres ressources, si nécessaire
  • Animer des ateliers de groupe (groupe de soutien, atelier psychoéducatif…) 
  • Sur demande, évaluer avec la personne requérante, la nécessité de rédiger une requête pour  évaluation clinique psychiatrique.

Tâches connexes 

  • Assurer la représentation et la promotion du projet et de l’organisme auprès des partenaires
  • Assurer la tenue de dossiers des membres et voir à sa mise à jour 
  • Enregistrer toutes les données (statistiques) à des fins d’évaluation et  de recherche
  • Contribuer à organiser les conférences 
  • Contribuer au développement de nouveaux services 
  • Participer à l’évaluation des services en vue de l’amélioration continue 
  • Améliorer ses connaissances en s’impliquant dans un processus de formation continue 
  • S’acquitter de toutes autres tâches connexes et/ou jugées importantes pour l’organisme. Compétences et qualifications : 
  • Un diplôme d’études universitaire de premier cycle dans une discipline rattachée aux services  offerts par l’organisme (psychologie, service social, psychoéducation) 
  • Cinq (5) ans d’expérience en tant qu’intervenant·e dans un organisme ou un établissement  connexe
  • Excellente qualité de communication orale et écrite 
  • Esprit de synthèse 
  • Sens du leadership, prise d’initiative 
  • Habiletés en relation d’aide 
  • Expérience en formation / animation de groupe 
  • Connaissance attendue dans les troubles de santé mentale
  • Connaissance du milieu communautaire
  • Compétences interpersonnelles
  • Capacité à travailler en équipe et à mobiliser les collaborateurs 
  • Capacité à planifier son travail et à respecter les échéanciers
  • Autonomie 
  • Maîtrise des nouvelles technologies (suite Google, Slack, Zoom)
  • Capacité de converser et de rédiger en anglais est un atout. 

Termes et conditions : 

Statut: 

  • Un contrat à durée déterminée d’une année, remplacement congé maternité
  • Date de prise de poste souhaitée : début août 2021
  • Rémunération : De 19,30 à 28,38 $/heure, selon l’expérience
  • Conditions : Poste à temps plein (35h/semaine)
  • L’horaire de travail est variable et l’intervenant·e sera amené·e à travailler certains soirs. 

Conditions de travail en contexte de pandémie (COVID-19) : 

  • Télétravail
  • Réalisation de suivi individuel ou de groupe principalement par téléphone ou en vidéo-conférence
  • Participation aux réunions d’équipe en vidéo-conférence. 

Pour postuler : 

Si ce poste vous intéresse, faites parvenir une lettre de motivation (350 mots maximum) et un  curriculum vitae (les deux en version PDF) à l’attention de Céline Ménard, directrice générale adjointe,  au plus tard le 28 juin 2021 à l’adresse suivante : rh@aqpamm.ca 

Merci d’indiquer « Poste : intervenant·e psychosocial·e » dans l’objet du  courriel. 

Seul·e·s les candidat·e·s retenu·e·s pour l’entrevue seront contacté·e·s.


Heures semaine
35h/semaine
Salaire
De 19,30 à 28,38 $/heure, selon l’expérience
Nature du poste
Contrat d'un an
Comment postuler

Si ce poste vous intéresse, faites parvenir une lettre de motivation (350 mots maximum) et un  curriculum vitae (les deux en version PDF) à l’attention de Céline Ménard, directrice générale adjointe,  au plus tard le 28 juin 2021 à l’adresse suivante : rh@aqpamm.ca 

Merci d’indiquer « Poste : intervenant·e psychosocial·e » dans l’objet du  courriel. 

Seul·e·s les candidat·e·s retenu·e·s pour l’entrevue seront contacté·e·s.

Date limite pour postuler
Le lundi 28 juin 2021

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