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Logement
POPIR Comité logement - POPIR - Organisme à Montréal
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2515 Rue Delisle,
Montréal QC
H3J 1K8
514-935-4067
Heures d'ouverture
Horaire
Le service aux locataires est ouvert :
lundi et mardi : de 9h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00
mercredi : de 13h00 à 16h00
jeudi : de 9h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00
Réseaux sociaux
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Contacts
Mission
Le POPIR-Comité Logement défend les droits des locataires des quartiers Petite-Bourgogne, Saint-Henri, Ville Émard et Côte Saint-Paul. Sa mission est en deux volets : *la défense individuelle des droits (service aux locataires) pour des problèmes d'augmentation de loyers, de reprise de logement, de besoins de travaux etc. *la défense collective des droits en luttant pour le logement social.
Description
Défense individuelle des droits : hausse de loyer, problèmes de chauffage, entretien, réparations, bruit, bestioles, paiement de loyer, reprise de logement, et éviction.
Défense collective des droits : atelier sur le logement social, rencontres d’infomations, lutte pour le logement social et contre l’embougeoisement des quartiers populaires
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Communiqués
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21 novembre 2012
Budget 2013 : le PQ veut faire son déficit zéro sur notre dos
Malgré toutes les promesses annoncées en campagne électorale, le Parti québécois revient, moins de 100 jours après son élection, sur plusieurs de ces engagements. En effet, après avoir fait cr...
POPIR Comité logement
21 juin 2012
Le POPIR-Comité Logement…vers la grève sociale
À l’issue de son Assemblée générale annuelle du 19 juin 2012, les membres du POPIR-Comité Logement ont voté par une très large majorité en faveur du principe de la grève sociale pour faire ...
POPIR Comité logement
30 avril 2012
Développement de Griffintown – Créer une réserve foncière
Le POPIR-Comité logement se réjouit que l’Office de consultation publique de Montréal (OCPM) recommande à la Ville de créer une réserve foncière afin de reprendre le contrôle du développeme...
POPIR Comité logement
2 février 2011
Échangeur Turcot : Tremblay doit se raviser
Action surprise face au maire de Montréal pour exiger qu'il revendique un projet alternatif de reconstruction de l'échangeur Turcot
POPIR Comité logement
19 janvier 2011
Un hiver en action pour le POPIR-Comité Logement
Un bref tour des actions prioritaires de l'hiver 2011 au POPIR-Comité Logement: Turcot, logement social et assemblée publique.
POPIR Comité logement
4 mars 2010
Échangeur Turcot: des citoyens opposés aux expropriations occupent le bureau régional du MTQ
MONTRÉAL, le 3 mars 2010 – Une cinquantaine de citoyens et de citoyennes occupent depuis 10 heures, ce matin, le bureau régional du ministère des Transports, au 500 René Lévesque ouest, 12i...
POPIR Comité logement
22 octobre 2009
Turcot : vie ou mort de nos quartiers
Il est inadmissible que le gouvernement recommande, en 2009, un projet aussi rétrograde et avec des conséquences irréversibles pour Montréal.
POPIR Comité logement
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Ajouter/modifier la description de votre marque employeur
Reconnu comme un élément clé du bien-être des employés, l'environnement de travail joue un rôle essentiel pour favoriser la motivation et la productivité des membres de l'équipe, tout en renforçant leur sentiment d'appartenance envers l'organisation pour laquelle ils travaillent.
C'est pourquoi nous vous recommandons d'inclure une description de l'environnement de travail au sein de votre organisation, qui figurera au bas de chaque offre d'emploi.
Ajouter/modifier les avantages sociaux par défaut
En plus du salaire de base, de nombreuses organisations optent pour l'ajout d'avantages sociaux afin de motiver davantage leurs employés.
Cette section vous permet de sélectionner parmi une liste d'avantages sociaux typiquement offerts aux employés de votre organisation.
Lorsque vous créez une offre d'emploi, vous avez la possibilité d'afficher les avantages sociaux généraux énumérés ci-dessous ou d'ajouter des avantages spécifiques à l'offre.
13
[brouillon] - Organisateur(trice) communautaire – défense individuelle des droits
Offre d'emploi expirée
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12
[brouillon] - Organisatrice(teur) communautaire – défense individuelle de droits
Offre d'emploi expirée
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11
[brouillon] - Organisatrice-teur communautaire (action collective, mobilisation et visibilité)
Offre d'emploi expirée
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10
[brouillon] - Organisateur(trice) communautaire- défense individuelle des droits
Offre d'emploi expirée
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9
[brouillon] - Organisateur-rice communautaire- défense individuelle des droits
Offre d'emploi expirée
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8
[brouillon] - Organisateur-trice communautaire- action collective
Offre d'emploi expirée
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7
[brouillon] - Organisateur(trice) communautaire- action collective
Offre d'emploi expirée
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6
[brouillon] - Organisateur(trice) communautaire- défense individuelle des droits
Offre d'emploi expirée
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5
[brouillon] - Organisateur(trice) communautaire-mobilisation
Offre d'emploi expirée
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4
[brouillon] - Organisateur(trice) communautaire responsable des services juridiques
Offre d'emploi expirée
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3
[brouillon] - Organisateur(trice) communautaire en défense des droits des locataires
Offre d'emploi expirée
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2
[brouillon] - Organisateur(trice) communautaire (Responsable de la mobilisation)
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